כיצד נבחר ועד איגוד או חברה ומהם תפקידיו?

כיצד נבחר ועד איגוד או חברה ומהם תפקידיו?

ועד האיגוד/החברה הינו הגוף אשר מוציא לפועל את מדיניות האיגוד/החברה, ומתווה דרכים לפעילות האיגוד/החברה, ככל שזו לא נקבעה על ידי האסיפה הכללית.

להלן מספר עקרונות כלליים לבחירת ועד ולפעולתו (כל איגוד/חברה יתאימו את העקרונות הללו לפעילותיהם. אופן בחירת הוועד מוסדר בנהלי הבחירות שבתוספת לתקנון הר"י, ודרכי פעילותו מעוגנים בתקנון לדוגמה ובתקנוני האיגודים והחברות שנכתבו על-פיו. המחלקה המשפטית בהר"י עומדת לשם מתן סיוע בעניין זה):

·       הוועד ייבחר על-ידי האסיפה הכללית

·       מתפקידו לייצג את החברה/האיגוד ולהוציא לפועל החלטות של האסיפה הכללית.

·       כחברי ועד יכולים להיבחר רק חברים מן המניין.

·       הוועד יבחר בישיבתו הראשונה מזכיר וגזבר.

·       היו"ר יכנס את ישיבות הוועד ויקבע את סדר היום.

·       ישיבות הוועד תהיינה חוקיות רק כאשר משתתפים בהן לפחות מחצית מחברי הוועד.

·       הישיבות תתקיימנה לפחות פעמיים בשנה.

·       במקרה של שוויון בקולות קולו של היו"ר יכריע.

·       הוועד יכהן בתפקידו עד שייבחר ועד חדש על-ידי האסיפה הכללית של החברה/איגוד.

·       אסיפה כללית רשאית להחליף את הוועד לפני סיום תקופת כהונתו.

במקרה ופחתו מספר חברי הוועד לפני תום כהונתם למטה משלושה חברים ייכנסו חברי הוועד הנותרים, תוך 60 יום, אסיפה כללית שלא מן המניין לשם החלטה על הרכב הוועד.