- נושאי משרה באיגוד/בחברה חבים בחובת זהירות ובחובת אמונים כלפי האיגוד/החברה וכלפי הר"י.
- ניגוד עניינים
נושא משרה באיגוד/בחברה, שפעל תוך ניגוד עניינים ו/או בניגוד להחלטות הוועד או בניגוד להחלטות הר"י ו/או בניגוד לטובת האיגוד/החברה ו/או הר"י - רשאי הוועד באישור ועדת הביקורת לדרוש את העברתו מתפקידו, לאחר שניתנה לו הזדמנות נאותה להשמיע את טענותיו, ורשאי הוועד להתלונן כנגדו בלשכה לאתיקה של הר"י.
ככלל, הסמכות להעביר חבר ועד או חבר ועדת הביקורת שנבחר באסיפה הכללית מתפקידו מסורה לאסיפה הכללית. הסמכות להעביר את המזכיר או הגזבר מתפקידיהם ככאלה מסורה לוועד האיגוד/החברה בהחלטה מנומקת, שנתקבלה ברוב קולות.
על החלטת האסיפה הכללית או ועד האיגוד/החברה ניתן לערער בפני בית הדין של הר"י, והחלטתו תהיה סופית.